1月16日、Xie Yuande議長は、調達センターの会議室にあるミラクルカジノ キャッシュバックパス委員会の新しい副議長の仕事に関するセミナーを開催し、グループボスにサービスを提供するミラクルカジノ キャッシュバックパス委員会の役割を果たす方法を議論するために、ミラクルカジノ キャッシュバックパス委員会の委員会全体を駆り立てる3つの委員会を支援するために、ミラクルカジノ キャッシュバックパス委員会全体を支援するために、ミラクルカジノ キャッシュバックパス委員会全体を駆り立てる方法について議論します。取締役会によって設定されたさまざまなタスクと目標に従って。会議は円卓会議の形で開催され、第3委員会のメンバーの代表者が会議に出席しました。
Xie Yuande議長は、会議で、ミラクルカジノ キャッシュバックの「ビジネス」は「マーケティング」の「ビジネス」ではなく、「管理」の「ビジネス」であると述べ、ミラクルカジノ キャッシュバックはこの企業を運営していると述べました。会社の3つの委員会の中で、ミラクルカジノ キャッシュバックは上司のニーズを最もよく知っています。ミラクルカジノ キャッシュバックの役割が主導的な役割を果たします。 3つの委員会が科学的で合理的で効率的かつ効果的な相互作用を形成した場合にのみ、会社はますます良くなり、誰もがより意欲を高めることができます。
すべての管理レベルは、サポートとサービスグループミラクルカジノ キャッシュバック241を中心に展開しています
Xie Yuande議長は、Zunyi会議で経営幹部にスピーチに言及し、管理作業は時代に対応し、管理のアイデアを変更し、「管理」から「サービス」への「管理」からシフトする必要があることを指摘します。
彼は、まず第一に、信頼を信頼しなければならないと信じています。信頼と不信の管理アイデアは完全に異なり、管理オブジェクトの要件も完全に異なります。管理レベルは主にサポートであり、すべてがグループミラクルカジノ キャッシュバック241サービスを中心にしています。
どのように奉仕するか？ Xie Yuande議長は、上司とコミュニケーションをとり、イニシアチブを見せて、それを努力するためのイニシアチブを取り、それを努力するためにイニシアチブを取るべきだと指摘しました。
グループミラクルカジノ キャッシュバックにサービスを提供することにより、より多くの信頼を獲得し、より大きな権限を求め、権力、お金、人を使用し、利用可能なすべてのリソースを使用して、グループミラクルカジノ キャッシュバックのためにより多くのより大きなことを行います。
Xie Yuande議長は、3つの委員会に一緒に奉仕することによってのみ、良い結果が得られると述べた。全員を非常に強力な人にし、チームは非常に強力なチームになり、一緒に行動し、一緒に出発します。これにより、彼らが大ミラクルカジノ キャッシュバック、小さなミラクルカジノ キャッシュバック、将来のミラクルカジノ キャッシュバックであろうと、シェンロングループのミラクルカジノ キャッシュバックは、彼が一人で戦っていないと深く感じていますが、彼の背後には強力なプラットフォームであり、彼を支援、助け、世話をし、愛する力があります。一緒に美しさを作り、一緒に成功を楽しみましょう。
若者にもっとサポートを与えるために権力を委任する
Shenglong文化の中核は、若者が長い間成長し、成長し、成功するのを助けることです。 7人の若い副議長を選ぶことは、若者にもっとサポートを与えることです。 Xie Yuande議長は、役割を果たすために若いミラクルカジノ キャッシュバックの常任委員会の7人の副議長にメッセージを送りました。
彼は、サービスにはより多くの機能が必要であり、能力はしばしば電力と組み合わされると述べた。このフレームワークは過去に構築されており、優れた基盤を築いてきました。実際、ミラクルカジノ キャッシュバック全体のすべての配給は主に若者に基づいており、若者は承認されています。若者は最もエネルギッシュで最も一般的であり、若者の能力を行使し、高潔なサイクルを形成します。
ラウンド会長のXie QinglunとZhou Mingwangはそれぞれ話す
Xie Qinglun氏は次のように述べています。「施設を設立することで、若者がより大きな役割を果たすことができます。私たちの若いミラクルカジノ キャッシュバックは市場で非常に有能で成功しています。
Zhou Mingwangは、ミラクルカジノ キャッシュバックが7人の副議長を選出し、ミラクルカジノ キャッシュバックの強さを大幅に向上させたと述べた。 7人の若い副議長は、マーケティングへの適切なサービスでもありました。彼は、副議長も責任者として行動し、一人一人が1か月で負担をかけることを提案した。
副会長は、彼の肩の責任は非常に重いため、能力を積極的に学び、改善しなければならないと述べました。ミラクルカジノ キャッシュバックパス委員会の作業を通じて、管理委員会と技術委員会は、上司のニーズをよりよく理解し、管理委員会と技術委員会からのより多くのサポートを求め、グループボスに対してより正確で効率的なサービスを提供します。
会議の後、レベルを改善し、新しい外観で次のステップをより良く実行するために、参加者はミラクルカジノ キャッシュバックパス委員会の常任委員会のサイト選択について議論し、敷地内の調達センターホールの計画と建設計画を検査しました。
ミラクルカジノ キャッシュバックの7人の副議長が就任しています
ミラクルカジノ キャッシュバックの常任委員会が正式に設立されました
Wuhanキャンペーン委員会の建設を強化し、グループボス241のより良いサービスを提供するために、会社はキャンペーン委員会の副議長を追加することを決定しました。 1月7日、Wuhan Camp委員会は副会長選挙を行いました。これは、公正、正義、開放性の原則について、個人の公開スピーチとすべてのミラクルカジノ キャッシュバックのメンバーに投票したことを通じて開催されました。投票結果によると、大隊委員会の7人の若いメンバーが大隊委員会の副議長に成功し、大隊委員会の常任委員会が正式に設立されました。
選出された7人の副議長はその場で誓いを立て、誰にでも良いサービスを提供し、来年はシェングロンと新しいレベルに進みます。
起業家精神ミラクルカジノ キャッシュバックYin Xing：
2010年に財務センターに参入し、2012年に財務大臣の地位に立候補しました。過去2年間の金融仕事で、Shenglongのグループミラクルカジノ キャッシュバック文化に魅了され、ミラクルカジノ キャッシュバックになるというアイデアを開発しました。 2013年、私は会社に編入し、会社の包括的なサービスオフィスの副会長兼ゼネラルマネージャーを務めました。 1年以上にわたって、18人の包括的なサービスオフィスチームが開発され、2015年にマーケティングチームがリードし始めました。
過去数年の経験では、私の成長とチームの成長は年に1つのステップでした。会社の教育と支援の文化的な雰囲気の中で、私が率いたマーケティングチームはますます大きくなりました。今回の副会長キャンペーンは、会社の開発に貢献し、新しい活力を注入することです。選挙に立候補することができれば、ミラクルカジノ キャッシュバックのさまざまなトレーニングと学習を定期的に組織し、よりインタラクティブな活動を整理し、文化の創造、若者の信頼と思いやりを支援し、すべてのミラクルカジノ キャッシュバックのメンバーにサービスとサポートを提供するという会社のアイデアを引き継ぎます。
起業家精神8社Deng Lina：
今年は、Shenglongで働いてから14年目であり、マーケティングで働いています。この14年間、私は多くの指導者や同僚から教育と助けを受けてきました。それで、今日、私はミラクルカジノ キャッシュバックに立候補しており、私が長年にわたって学んだことをすべての人に奉仕するために使用したいと思っています。これは、老いも年長の従業員としての私の責任と責任でもあり、私を助けて支援するリーダーや同僚にとっても報酬です。
私がマーケティングに従事する前に、私はミラクルカジノ キャッシュバック管理部門で関連する職を務め、ミラクルカジノ キャッシュバックシステム、政策、文化を十分に理解していました。私は皆に貢献し、彼らによく仕えることができると信じています。私は14年間変化していない心を持っています - 当初の意図。みんなが私をサポートし、私に投票することを願っています。ありがとう！
セブンスタートアップミラクルカジノ キャッシュバックHu Jinlong：
私は2000年に会社にいて、今から18年になります。私は営業担当者から段階的に始め、マーケティングチームとミラクルカジノ キャッシュバックディレクターのゼネラルマネージャーに成長しました。
この選挙では、私の利点は、Shenglong文化とユニークなShenglongシステムの深い理解にあると思います。職場では、1960年代、1970年代、1980年代、1990年代に生まれたミラクルカジノ キャッシュバックリーダーと良好なコミュニケーションがあります。この利点により、マーケティングシステムと会社によりよくサービスを提供できます。みんなが私をもっとサポートしてくれることを願っています、ありがとう！
Yan Lei、17th Entrepreneurship Company：
実際、私が副会長に立候補したときに何ができるかはわかりませんが、私が知っていることは、すべてのミラクルカジノ キャッシュバックや起業家から学び、連絡したいということです。さまざまな高さに立って、上司による問題についての出発点と考え方を体験し、さまざまなレベルに連絡することができます。私たちの世代として、物質的な希少性はありません。多くの人は、1か月でどれだけのお金を手に入れることができるかを望んでいませんが、より高い精神的なレベルに到達する方法について考えています。たとえば、私が今考えているのは、私が連絡できる人、学ぶことができること、そして私が接触する環境です。私は自分の視野を広げ、より高い視点から私の世界を見たいと思っています。
販売を行っていたとき、ミラクルカジノ キャッシュバック起業家になりたかった。ミラクルカジノ キャッシュバックこの目標に到達するにはほど遠いものでしたが、ミラクルカジノ キャッシュバック一生懸命働いています。 Shenglongが私に欲しいものをもたらすことができると信じています。ミラクルカジノ キャッシュバック2018年にShenglongと一緒に仕事をしたいと思っています！
Xie Dongsheng、4番目のスタートアップミラクルカジノ キャッシュバック
今年はShenglongの8年目です。 8年間、私はあなたと一緒にいましたが、私は多くの注意、助け、サポートを受けました。この機会を利用して、誠実な感謝を表明したいと思います。この副会長の選択に関しては、マーケティングチームの新旧の間の通常の協力パターンを維持する必要があると思います。そのため、このミラクルカジノ キャッシュバックペーンは間に合うようにしました。私が選挙で成功した場合、私は間違いなく期待に応え、すべての人のためにマーケティングで遭遇する問題を解決するために最善を尽くします。ありがとう！
Liu Yuting、3番目のスタートアップミラクルカジノ キャッシュバック
Shenglongは、大学を卒業した後の私の最初の仕事でした。私は10年以上働いていましたが、私のShenglongは忠実でした。私はShenglongが大好きで、みんなのために何かをしたいです。私が選挙で成功した場合、私は会社の利益をリーダーとして受け止め、シェンロングブランドを維持するという私の使命としてそれを取り、ミラクルカジノ キャッシュバックパス委員会のメンバーに公正に、正当に、そして積極的に奉仕し、美しいシェングロングの建設に貢献します。ありがとう！
Jia Shuanglong、6つのスタートアップミラクルカジノ キャッシュバック
次の側面から報告します。あなたの欠点を修正してください：
1。私自身の利点：大隊委員会の回転委員長兼ミラクルカジノ キャッシュバックは、大隊委員会の指導者と先駆者です。サービスマーケティングチームには、さまざまな外部および内部調整が必要です。私は社会関係の確立と調整に自信と能力を持ち、グループのさまざまな部門の対人関係とうまくやっています。
2。何をすべきか：ミラクルカジノ キャッシュバックは、マーケティングシステムの緊急事態を調整し、調整および解決する必要があるさまざまな問題を調整するために、回転議長と積極的に協力し、提案を提供し、時代と貢献し、新しい国家政策、新しい問題、新しい規制を宣伝し、新しい規制を宣伝し、貢献し、宣伝し、新しい規制を宣伝するために実用的な状況を組み合わせる必要があります。
3。それを行う方法：マーケティングシステムの業務を調整し、投票する場合、実際の状況に沿って、全体的な状況から始まり、ポジティブなエネルギーに満ちていることは公平かつ公平でなければなりません。私がうまく走ることができれば、ミラクルカジノ キャッシュバック一生懸命勉強し、最善を尽くします。私が成功しなかった場合、ミラクルカジノ キャッシュバック自分の研究を披露する機会も与えます。将来、ミラクルカジノ キャッシュバック一生懸命働き、自分自身を改善します！ありがとう！
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Xie Yuande議長は、会議で、ミラクルカジノ キャッシュバックの「ビジネス」は「マーケティング」の「ビジネス」ではなく、「管理」の「ビジネス」であると述べ、ミラクルカジノ キャッシュバックはこの企業を運営していると述べました。会社の3つの委員会の中で、ミラクルカジノ キャッシュバックは上司のニーズを最もよく知っています。ミラクルカジノ キャッシュバックの役割が主導的な役割を果たします。 3つの委員会が科学的で合理的で効率的かつ効果的な相互作用を形成した場合にのみ、会社はますます良くなり、誰もがより意欲を高めることができます。
すべての管理レベルは、サポートとサービスグループBOSS241を中心に展開しています
Xie Yuande議長は、Zunyi会議で経営幹部にスピーチに言及し、管理作業は時代に対応し、管理のアイデアを変更し、「管理」から「サービス」への「管理」からシフトする必要があることを指摘します。
彼は、まず第一に、信頼を信頼しなければならないと信じています。信頼と不信の管理アイデアは完全に異なり、管理オブジェクトの要件も完全に異なります。管理レベルは主にサポートであり、すべてがグループミラクルカジノ キャッシュバック241サービスを中心にしています。
奉仕する方法は？ Xie Yuande議長は、上司とコミュニケーションをとり、イニシアチブを見せて、イニシアチブを取り、それを目指して努力するためにイニシアチブを取るべきだと指摘しました。
グループミラクルカジノ キャッシュバックにサービスを提供することにより、より多くの信頼を獲得し、より大きな権限を求め、権力、お金、人を使用し、利用可能なすべてのリソースを使用して、グループミラクルカジノ キャッシュバックのためにより多くのより大きなことを行います。
Xie Yuande議長は、3つの委員会に一緒に奉仕することによってのみ、良い結果が得られると述べた。全員を非常に強力な人にし、チームは非常に強力なチームになり、一緒に行動し、一緒に出発します。これにより、彼らが大ミラクルカジノ キャッシュバック、小さなミラクルカジノ キャッシュバック、将来のミラクルカジノ キャッシュバックであろうと、シェンロングループのミラクルカジノ キャッシュバックは、彼が一人で戦っていないと深く感じていますが、彼の背後には強力なプラットフォームであり、彼を支援、助け、世話をし、愛する力があります。一緒に美しさを作り、一緒に成功を楽しみましょう。
若者にもっとサポートを与えるために権力を委任する
Shenglong文化の中核は、若者が長い間成長し、成長し、成功するのを助けることです。 7人の若い副議長を選ぶことは、若者にもっとサポートを与えることです。 Xie Yuande議長は、役割を果たすために若いミラクルカジノ キャッシュバックの常任委員会の7人の副議長にメッセージを送りました。
彼は、サービスにはより多くの機能が必要であり、能力はしばしば電力と組み合わされると述べた。このフレームワークは過去に構築されており、優れた基盤を築いてきました。実際、ミラクルカジノ キャッシュバック全体のすべての配給は主に若者に基づいており、若者は承認されています。若者は最もエネルギッシュで最も一般的であり、若者の能力を行使し、高潔なサイクルを形成します。
ラウンド会長のXie QinglunとZhou Mingwangはそれぞれ話します
Xie Qinglun氏は次のように述べています。「機関を設立することで、若者がより大きな役割を果たします。私たちの若いミラクルカジノ キャッシュバックは市場で非常に能力があり成功しています。
Zhou Mingwangは、ミラクルカジノ キャッシュバックが7人の副議長を選出し、ミラクルカジノ キャッシュバックの強さを大幅に向上させたと述べた。 7人の若い副議長は、マーケティングへの適切なサービスでもありました。彼は、副議長も責任者として行動し、一人一人が1か月で負担をかけることを提案した。
副会長は、彼の肩の責任は非常に重いため、能力を積極的に学び、改善しなければならないと述べました。ミラクルカジノ キャッシュバックパス委員会の作業を通じて、管理委員会と技術委員会は、上司のニーズをよりよく理解し、管理委員会と技術委員会からのより多くのサポートを求め、グループボスに対してより正確で効率的なサービスを提供します。
会議の後、レベルを改善し、新しい外観で次のステップをより適切に実行するために、参加者はミラクルカジノ キャッシュバックパス委員会の常任委員会のサイト選択について議論し、敷地内の調達センターホールの計画と建設計画を検査しました。
ミラクルカジノ キャッシュバックの7人の副議長が就任しています
ミラクルカジノ キャッシュバックの常任委員会が正式に設立されました
Wuhanキャンペーン委員会の建設を強化し、グループボス241のより良いサービスを提供するために、会社はキャンペーン委員会の副議長を追加することを決定しました。 1月7日、ウハンミラクルカジノ キャッシュバックは副会長選挙を行いました。これは、公平性、正義、開放性の原則について、個人の公開スピーチとすべてのミラクルカジノ キャッシュバックメンバーの投票を通じて開催されました。投票結果によると、大隊委員会の7人の若いメンバーが大隊委員会の副議長に成功し、大隊委員会の常任委員会が正式に設立されました。
選出された7人の副議長は、その場で誓いを立て、誰にでも良いサービスを提供し、来年はシェンロンと新しいレベルに行きます。
スタートアップミラクルカジノ キャッシュバック陰Xingを歌う：
2010年に財務センターに入り、2012年に財務大臣の地位に立候補しました。過去2年間の金融仕事で、Shenglongのグループミラクルカジノ キャッシュバック文化に魅了され、ミラクルカジノ キャッシュバックになるというアイデアを開発しました。 2013年、私は会社に編入し、会社の包括的なサービスオフィスの副会長兼ゼネラルマネージャーを務めました。 1年以上にわたって、18人の包括的なサービスオフィスチームが開発され、2015年にマーケティングチームがリードし始めました。
過去数年の経験では、私の成長とチームの成長は年間1ステップでした。会社の教育と支援の文化的な雰囲気の中で、私が率いたマーケティングチームはますます大きくなりました。今回の副会長キャンペーンは、会社の開発に貢献し、新しい活力を注入することです。選挙に立候補することができれば、ミラクルカジノ キャッシュバックのさまざまなトレーニングと学習を定期的に組織し、よりインタラクティブな活動を整理し、文化の創造、若者の信頼と思いやりを支援し、すべてのミラクルカジノ キャッシュバックのメンバーにサービスとサポートを提供するという会社のアイデアを引き継ぎます。
起業家精神8社Deng Lina：
今年は、Shenglongで働いてから14年目であり、マーケティングで働いています。この14年間、私はリーダーや同僚から多くの教えと助けを受けてきました。それで、今日、私はミラクルカジノ キャッシュバックに立候補しており、私が長年にわたって学んだことをすべての人に奉仕するために使用したいと思っています。これは、老いも年長の従業員としての私の責任と責任でもあり、私を助けて支援するリーダーや同僚にとっても報酬です。
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セブンスタートアップミラクルカジノ キャッシュバックHu Jinlong：
私は2000年に18年間会社に携わっています。私は営業担当者から段階的に始め、マーケティングチームとミラクルカジノ キャッシュバックディレクターのゼネラルマネージャーに成長しました。
この選挙では、私の利点は、Shenglong文化とユニークなShenglongシステムの深い理解にあると思います。そして、私はこの文化とシステムの受益者です。職場では、1960年代、1970年代、1980年代、1990年代に生まれたミラクルカジノ キャッシュバックリーダーと良好なコミュニケーションがあります。この利点により、マーケティングシステムと会社によりよくサービスを提供できます。みんなが私をもっとサポートしてくれることを願っています、ありがとう！
Yan Lei、17th Entrepreneurship Company：
実際、私が副会長に立候補したときに何ができるかはわかりませんが、私が知っていることは、すべてのミラクルカジノ キャッシュバックや起業家から学び、連絡を取りたいということです。さまざまな高さに立って、上司による問題についての出発点と考え方を体験し、さまざまなレベルに連絡することができます。私たちの世代として、物質的な希少性はありません。多くの人は、1か月でどれだけのお金を手に入れることができるかを望んでいませんが、より高い精神的なレベルに到達する方法について考えています。たとえば、私が今考えているのは、私が連絡できる人、学ぶことができること、そして私が接触する環境です。私は自分の視野を広げ、より高い視点から私の世界を見たいと思っています。
販売を行っていたとき、ミラクルカジノ キャッシュバック起業家になりたかった。ミラクルカジノ キャッシュバックこの目標に到達するにはほど遠いものでしたが、ミラクルカジノ キャッシュバック一生懸命働いています。 Shenglongが私に欲しいものをもたらすことができると信じています。ミラクルカジノ キャッシュバック2018年にShenglongと一緒に仕事をしたいと思っています！
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今年はShenglongの8年目です。 8年間、私はあなたと一緒にいましたが、私は多くの注意、助け、サポートを受けました。この機会を利用して、誠実な感謝を表明したいと思います。この副会長の選択に関しては、マーケティングチームの新旧の間の通常の協力パターンを維持する必要があると思います。そのため、このミラクルカジノ キャッシュバックペーンは間に合うようにしました。私が選挙で成功した場合、私は間違いなく期待に応え、すべての人のためにマーケティングで遭遇する問題を解決するために最善を尽くします。ありがとう！
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Shenglongは、大学を卒業した後の私の最初の仕事でした。私は10年以上働いていましたが、私のShenglongは忠実でした。私はShenglongが大好きで、みんなのために何かをしたいです。私が選挙で成功した場合、私は会社の利益をリーダーとして受け止め、シェンロングブランドを維持するという私の使命としてそれを取り、ミラクルカジノ キャッシュバックパス委員会のメンバーに公正に、正当に、そして積極的に奉仕し、美しいシェングロングの建設に貢献します。ありがとう！
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次の側面から報告します。あなたの欠点を修正してください：
1。私自身の利点：大隊委員会の回転委員長兼ミラクルカジノ キャッシュバックは、大隊委員会の指導者と先駆者です。サービスマーケティングチームには、さまざまな外部および内部調整が必要です。私は社会関係の確立と調整に自信と能力を持ち、グループのさまざまな部門の対人関係とうまくやっています。
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3。それを行う方法：マーケティングシステムの業務を調整し、投票する場合、実際の状況に沿って、全体的な状況から始まり、ポジティブなエネルギーに満ちていることは公平かつ公平でなければなりません。私がうまく走ることができれば、ミラクルカジノ キャッシュバック一生懸命勉強し、最善を尽くします。私が成功しなかった場合、ミラクルカジノ キャッシュバック自分の研究を披露する機会も与えます。将来、ミラクルカジノ キャッシュバック一生懸命働き、自分自身を改善します！ありがとう！
