ミラクルカジノ 違法ニュース メディア報道
Chutian Metropolis Daily からの転載: Optics Valley Electric Co., Ltd. ミラクルカジノ 違法社長、Zhang Yan 氏 - 時代に共鳴し、イノベーションのリーダーになる
リリース時間: 2018-11-22閲覧数: 16711



微信图片_20181126135935.jpg



Zhang Yan、Optics Valley Electric Co., Ltd.ミラクルカジノ 違法社長——

ミラクルカジノ 違法共鳴し、イノベーションのリーダーになろう

竹天大都市日報のミラクルカジノ 違法パン・ジェン




透明な白い T シャツ,黒のクロップド パンツ,フラットシューズ,長い髪は後ろにまとめられているだけ。記者が今年7月にミラクルカジノ 違法氏に初めて会ったとき,彼女の服装はマーケティング担当社長には見えないとさえ感じます。でも、とてもきちんとしていてきれいです,まさに彼女の態度,彼女はいつでも自分自身を打ち破る準備ができています、革新と起業家精神に対する姿勢。

ミラクルカジノ 違法19歳で盛龍に入社,組立作業員としてスタート,3 年後に会社からの電話に応答する,北京市場の発展に専念する;5年後に天津に移住,市場を迅速に開拓し、主要な人材のグループを育成;今,オプティクス・バレー・エレクトリックにて,彼女は会社のハイテク製品とサービスを包括的に宣伝することに尽力しています,業界の変革とアップグレードを主導。

ゴウ・リシン,毎​​日新しい,毎日新しい。ずっと,ミラクルカジノ 違法グループ会長と指導者の指導を受けています,継続的に自分自身を向上させます,すべてのステップは会社の開発ニーズに準拠します,時代の発展とも共鳴する,業界のリーダーになる。




1. 誠実さ起業から 3 か月で 100 万件のミラクルカジノ 違法を達成



1998,民間企業として,最初のテストから、再試験、その後筆記試験、インタビュー,盛龍電気の採用方法が張燕に初めて新鮮な気持ちを与えた,「この会社はとても堅苦しいです,才能を非常に重視する。"ミラクルカジノ 違法思い出した,その時、彼女は100人以上のインタビュー対象者の中から際立った存在でした,盛龍に加わる。

初めて入社するための導入研修,謝源徳会長は范増の話を皆に話しました,"他人を確立し、自分自身を確立する、ミラクルカジノ 違法氏は「他人を助け、他人を助ける」という企業文化に大きな衝撃を受けた,それは彼女の心にも深く刻み込まれました。

まだ始まったばかり,ミラクルカジノ 違法組立作業員として働き始めました,会社の製品とテクノロジーについて一定の理解を持っている。2 年目,彼女は競争を通じて購入者になりました,業界と価格体系について理解を深める,マーケティング担当者との接触も増えました。

その年,グループは正式に北京市場に参入,そして、ボスのような考え方を持つ人々に自分の領域を拡大するよう奨励します。ミラクルカジノ 違法さんは「落ち着かない」と感じた:「グループボスシステム」という優れたシステムがある,私たちの周りには起業家の成功例がたくさんあります,なぜできないのですか?その間,彼女の起業家の指導者、グループの副会長である謝清崙氏も、彼女に自分自身に挑戦するよう奨励しました,積極的な転職マーケティング。

2001 年 7 月,ミラクルカジノ 違法調達の仕事を断固として放棄した,ビジネスを始めるために北京へ行く。最初は何事も難しい。北京はとても広い,彼女はバスに乗って街を歩き回るしかない,建設中の建物を見かけたら、尋ねてください。どうやって質問すればいいのかわかりません,自己紹介の方法,事前にリハーサルが必要です。商業および住宅の建築プロジェクト中,ミラクルカジノ 違法ついに、この状況を紹介してくれる技術者に出会った,彼女は毎日プロジェクトに参加します,2時間のバス旅行でも構いません,顧客のニーズを理解する,サンプルを送信、無料コンポーネント、無料プラン,ついに最初の注文に署名することに成功しました,約100万元。

市場を開拓してから 3 か月以内にこの良い注文を獲得しました,ミラクルカジノ 違法状況を利用しました,北京師範大学は次々と発展した、302 病院、唐山会展中心とその他の顧客,北京市場で着実な足場を徐々に築きつつある。

2003 年 10 月 1 日,ミラクルカジノ 違法,盛大な集団結婚式が行われました,謝源徳会長が証人を務める,新婚夫婦に祝福を。張燕氏は次のように回想しています。「当時、社内の何百人もの人々が私たちを祝福してくれました,その気持ち,今でも忘れられない。”




2. 照明分析ミラクルカジノ 違法的なトレーニング モデルが才能を発掘




2004、2005,ミラクルカジノ 違法引き続き北京の優れた代表者である,天津の同僚と仕事の経験を共有する。このプロセス中,彼女はそうしたいのです,市場にいる人間が得られるものはただ一つ,10人いたらどうなる?百人でも?

2006,ミラクルカジノ 違法氏は会社の文化を支援し、創造する文化を継承しています,チームを結成するために天津市場に行く,天津事務所所長を務めた,2 番目のビジネスを始めましょう。

あの頃,天津ミラクルカジノ 違法で注文を獲得している同僚は多くありません,注文金額は大きくありません。武漢から採用された新入社員も多い,天津に来たとき、仕事は簡単ではないと感じました,向きを変えて戻ってください。

何をすべきか?ミラクルカジノ 違法祥,まず第一に、同僚が一緒にプロジェクトを完了できるよう支援しなければなりません,プロジェクトによってのみ人材を維持できる,良いプロジェクトを行うことによってのみ、全員が成長し、共に進歩することができます。

同僚の曽暁勇はとても勤勉です、困難に耐えられる,しかし、いくつかの注文は最終的には失敗しました,問題は、人々との接し方にあります。ミラクルカジノ 違法依頼人に会うために同行しました,会話の後,すぐに相手に感銘を与えました。このサンプルを使用して,将来彼自身がそれについて話すでしょう。以上です,ミラクルカジノ 違法同僚とプロジェクトについて話し合いに行きました,このプロセスで同僚の欠点を発見する,彼らの欠点を補えるよう手助けしてください。同僚全員がプロジェクトを取り戻しました,天津市場がまもなく開場します,「来たらすぐに帰りたい」という状況はもうありません。

この時の張燕,彼はオフィスの所長だと言いました,実際、彼は「オールラウンダー」です。決断する必要があります,張燕を探しています;運転手が必要です,張燕を探しています;交渉人が必要です,張燕を探しています;図面を理解できる人が必要,張燕も見つかります。一方,ミラクルカジノ 違法宜芳市場の責任者です,最初に天津に来たとき、私はあまり上手ではありませんでした,しかし、全員が一緒にプロジェクトを行うよう導いている途中です,彼女自身も急速に進歩しています,人員配置中、位置設定、新人研修、リソース計画などの経験がある,まさに「上司の考え方」を持っている。

あなた自身の成長体験を真似してみませんか?2008 年から開始,ミラクルカジノ 違法もう次々に新しい人を連れてくることはありません,しかし、有能で潜在的な同僚のグループを見つけるために,部門マネージャーに直接任命されました,10 人の同僚を率いて小規模なマーケティング チームを形成させます,一緒にプロジェクトに取り組んでいます,このプロセス中,彼女と同じようなマネージャーは何人もいます,急速な成長を「迫られる」,同時に、チームのメンバーも一緒に進歩しました。

シン・ファンファン,2005 年に天津で事業予算の仕事を始めました,熱心に働き、不満はありません,高い学習能力,しかし数年が経ちました,彼女は長時間の反復的な高強度の仕事で少し疲れています,エラー率の増加。ミラクルカジノ 違法間に合うように発見しました,彼女と話してください,そして彼女に新しい機会を与えました - チームを率いてプロジェクトを進めるということです。シン・ファンファンはこの機会を捉えました,早く州に入ってください,チームメンバーを率いて仕事を分担し、協力する,わからないことがあれば、お気軽に張燕に電話してアドバイスを求めてください,1 日に十数件以上の電話をかけることもよくあります,30分ほど電話で話すこともあります。もうすぐ,Xin Fangfang の市場に対する理解力と分析能力,チームについての理解が大幅に深まりました,真のマネージャーとして成長する、ビジネスを理解している部門マネージャー。そして彼女のチームメンバー,私たちはよく一緒に「戦う」から,簡単,誰もが自分の知らなかったことを学びました,みんな成長する。

ミラクルカジノ 違法が気に入っているもう一人の同僚、劉琦,彼女は入社後わずか 3 か月で部門マネージャーに任命されました,その後、急速な成長と進歩,現在はグループの天津会社の社長を務めています。

グループ会社でありメンターでもある謝清倫氏の指導と強力なサポートのもと,数年後,ミラクルカジノ 違法,人員数は 30 人以上から 200 人以上に増加,年間注文量は数億元で安定。



3. 波の上に立つ新しい時代、新しい製品、新しいミラクルカジノ 違法で良い仕事をしてください




「どうすればいいですか,他に何がしたいですか,他にできること?「これは昇龍文化のすべての人にインスピレーションを与える質問です,これは張燕がよく自問する質問でもあります。これらの質問が動機,ミラクルカジノ 違法何度も荷物を詰める,やり直し。

今年 6 月,ミラクルカジノ 違法彼の元を去り、10年以上の努力を捧げました、天津市場の誇り,グループ子会社であるGuanggu Electric Co., Ltd.に入社,マーケティング社長を務めた。

Optical Valley Electric は、インターネットを通じたミラクルカジノ 違法トな技術革新に取り組んでいます,配電分野の現状を改善する,数百もの特許とソフトウェア著作権を取得,すべての企業ユーザーにミラクルカジノ 違法スを提供したい,彼らに力を与えてください、エネルギーとさまざまなインフラがよりミラクルカジノ 違法トかつ効率的に運用される。

このような先進的な製品をより広く使用する方法,これらの製品の技術的利点を最大限に活用する方法,電気インテリジェンスの新時代で市場をリードする方法,これがミラクルカジノ 違法が今考えていることです。

以前,Optical Valley Electric のミラクルカジノ 違法ト テクノロジは、主にグループの他のマーケティング部門の作業をサポートするために使用されます,今,Optics Valley Electric は独自のマーケティング チームを設立しました,市場に直接直面できる,顧客の要件をより直接的に理解する,市場の鼓動を把握する,研究開発能力を向上させるため,より競争力のある製品とサービスを提供する。

ミラクルカジノ 違法氏が設立したマーケティング チーム,過去の成功したマーケティング経験と Optics Valley Electric の高度な技術的優位性を完全に組み合わせます,ほんの数か月,中国国際航空を落札、寧波税関とその他のプロジェクト。これは、Optics Valley Electric が公共入札市場に直接直面するという新たな進歩を達成しただけではありません,ミラクルのインテリジェント製品の利点を強調,電気インテリジェンスの時代におけるその主導的役割。

「インテリジェンスは個人消費の分野で非常に成熟して発達しました,産業用インターネット分野への移行,電気的インテリジェンスは、歴史的に重要な変革とアップグレードの時期を迎えています,大きな可能性、多くのチャンス。「ミラクルカジノ 違法言いました,「そして私たちはすべての当事者の利点を組み合わせます,私たちは自信を持っています、このボーナス期間を利用する能力を持っています,開発を加速する,市場をリードする,インテリジェンスをより多くの人々に役立てましょう,当社を素晴らしい会社に成長させましょう。”







Zhang Yan、Optics Valley Electric Co., Ltd.ミラクルカジノ 違法社長——

ミラクルカジノ 違法共鳴し、イノベーションのリーダーになろう

竹天大都市日報のミラクルカジノ 違法パン・ジェン




透明な白い T シャツ,黒のクロップド パンツ,フラットシューズ,長い髪は後ろにまとめられているだけ。記者が今年7月にミラクルカジノ 違法氏に初めて会ったとき,彼女の服装はマーケティング担当社長には見えないとさえ感じます。でも、とてもきちんとしていてきれいです,まさに彼女の態度,彼女はいつでも自分自身を打ち破る準備ができています、革新と起業家精神に対する姿勢。

ミラクルカジノ 違法19歳で盛龍に入社,組立作業員としてスタート,3 年後に会社からの電話に応答する,北京市場の発展に専念する;5年後に天津に移住,市場を迅速に開拓し、主要な人材のグループを育成;今,オプティクス・バレー・エレクトリックにて,彼女は会社のハイテク製品とサービスを包括的に宣伝することに尽力しています,業界の変革とアップグレードを主導。

ゴウ・リシン,毎​​日新しい,毎日新しい。ずっと,ミラクルカジノ 違法グループ会長と指導者の指導を受けています,継続的に自分自身を向上させます,すべてのステップは会社の開発ニーズに準拠します,時代の発展とも共鳴する,業界のリーダーになる。




1. 誠実さ起業から 3 か月で 100 万件のミラクルカジノ 違法を達成



1998,民間企業として,最初のテストから、再試験、その後筆記試験、インタビュー,盛龍電気の採用方法が張燕に初めて新鮮な気持ちを与えた,「この会社はとても堅苦しいです,才能を非常に重視する。"ミラクルカジノ 違法思い出した,その時、彼女は100人以上のインタビュー対象者の中から際立った存在でした,盛龍に加わる。

初めて入社するための導入研修,謝源徳会長は范増の話を皆に話しました,"他人を確立し、自分自身を確立する、ミラクルカジノ 違法氏は「他人を助け、他人を助ける」という企業文化に大きな衝撃を受けた,それは彼女の心にも深く刻み込まれました。

まだ始まったばかり,ミラクルカジノ 違法組立作業員として働き始めました,会社の製品とテクノロジーについて一定の理解を持っている。2 年目,彼女は競争を通じて購入者になりました,業界と価格体系について理解を深める,マーケティング担当者との接触も増えました。

その年,グループは正式に北京市場に参入,そして、ボスのような考え方を持つ人々に自分の領域を拡大するよう奨励します。ミラクルカジノ 違法さんは「落ち着かない」と感じた:「グループボスシステム」という優れたシステムがある,私たちの周りには起業家の成功例がたくさんあります,なぜできないのですか?その間,彼女の起業家の指導者、グループの副会長である謝清崙氏も、彼女に自分自身に挑戦するよう奨励しました,積極的な転職マーケティング。

2001 年 7 月,ミラクルカジノ 違法調達の仕事を断固として放棄した,ビジネスを始めるために北京へ行く。最初は何事も難しい。北京はとても広い,彼女はバスに乗って街を歩き回るしかない,建設中の建物を見かけたら、尋ねてください。どうやって質問すればいいのかわかりません,自己紹介の方法,事前にリハーサルが必要です。商業および住宅の建築プロジェクト中,ミラクルカジノ 違法ついに、この状況を紹介してくれる技術者に出会った,彼女は毎日プロジェクトに参加します,2時間のバス旅行でも構いません,顧客のニーズを理解する,サンプルを送信、無料コンポーネント、無料プラン,ついに最初の注文に署名することに成功しました,約100万元。

市場を開拓してから 3 か月以内にこの良い注文を獲得しました,ミラクルカジノ 違法状況を利用しました,北京師範大学は次々と発展した、302 病院、唐山会展中心とその他の顧客,北京市場で着実な足場を徐々に築きつつある。

2003 年 10 月 1 日,ミラクルカジノ 違法,盛大な集団結婚式が行われました,謝源徳会長が証人を務める,新婚夫婦に祝福を。張燕氏は次のように回想しています。「当時、社内の何百人もの人々が私たちを祝福してくれました,その気持ち,今でも忘れられない。”




2. 照明分析ミラクルカジノ 違法的なトレーニング モデルが才能を発掘




2004、2005,ミラクルカジノ 違法引き続き北京の優れた代表者である,天津の同僚と仕事の経験を共有する。このプロセス中,彼女はそうしたいのです,市場にいる人間が得られるものはただ一つ,10人いたらどうなる?百人でも?

2006,ミラクルカジノ 違法氏は会社の文化を支援し、創造する文化を継承しています,チームを結成するために天津市場に行く,天津事務所所長を務めた,2 番目のビジネスを始めましょう。

あの頃,天津ミラクルカジノ 違法で注文を獲得している同僚は多くありません,注文金額は大きくありません。武漢から採用された新入社員も多い,天津に来たとき、仕事は簡単ではないと感じました,向きを変えて戻ってください。

何をすべきか?ミラクルカジノ 違法祥,まず第一に、同僚が一緒にプロジェクトを完了できるよう支援しなければなりません,プロジェクトによってのみ人材を維持できる,良いプロジェクトを行うことによってのみ、全員が成長し、共に進歩することができます。

同僚の曽暁勇はとても勤勉です、困難に耐えられる,しかし、いくつかの注文は最終的には失敗しました,問題は、人々との接し方にあります。ミラクルカジノ 違法依頼人に会うために同行しました,会話の後,すぐに相手に感銘を与えました。このサンプルを使用して,将来彼自身がそれについて話すでしょう。以上です,ミラクルカジノ 違法同僚とプロジェクトについて話し合いに行きました,このプロセスで同僚の欠点を発見する,彼らの欠点を補えるよう手助けしてください。同僚全員がプロジェクトを取り戻しました,天津市場がまもなく開場します,「来たらすぐに帰りたい」という状況はもうありません。

この時の張燕,彼はオフィスの所長だと言いました,実際、彼は「オールラウンダー」です。決断する必要があります,張燕を探しています;運転手が必要です,張燕を探しています;交渉人が必要です,張燕を探しています;図面を理解できる人が必要,張燕も見つかります。一方,ミラクルカジノ 違法宜芳市場の責任者です,最初に天津に来たとき、私はあまり上手ではありませんでした,しかし、全員が一緒にプロジェクトを行うよう導いている途中です,彼女自身も急速に進歩しています,人員配置中、位置設定、新人研修、リソース計画などの経験がある,まさに「上司の考え方」を持っている。

あなた自身の成長体験を真似してみませんか?2008 年から開始,ミラクルカジノ 違法もう次々に新しい人を連れてくることはありません,しかし、有能で潜在的な同僚のグループを見つけるために,部門マネージャーに直接任命されました,10 人の同僚を率いて小規模なマーケティング チームを形成させます,一緒にプロジェクトに取り組んでいます,このプロセス中,彼女と同じようなマネージャーは何人もいます,急速な成長を「迫られる」,同時に、チームのメンバーも一緒に進歩しました。

シン・ファンファン,2005 年に天津で事業予算の仕事を始めました,熱心に働き、不満はありません,高い学習能力,しかし数年が経ちました,彼女は長時間の反復的な高強度の仕事で少し疲れています,エラー率の増加。ミラクルカジノ 違法間に合うように発見しました,彼女と話してください,そして彼女に新しい機会を与えました - チームを率いてプロジェクトを進めるということです。シン・ファンファンはこの機会を捉えました,早く州に入ってください,チームメンバーを率いて仕事を分担し、協力する,わからないことがあれば、お気軽に張燕に電話してアドバイスを求めてください,1 日に十数件以上の電話をかけることもよくあります,30分ほど電話で話すこともあります。もうすぐ,Xin Fangfang の市場に対する理解力と分析能力,チームについての理解が大幅に深まりました,真のマネージャーとして成長する、ビジネスを理解している部門マネージャー。そして彼女のチームメンバー,私たちはよく一緒に「戦う」から,簡単,誰もが自分の知らなかったことを学びました,みんな成長する。

ミラクルカジノ 違法が気に入っているもう一人の同僚、劉琦,彼女は入社後わずか 3 か月で部門マネージャーに任命されました,その後、急速な成長と進歩,現在はグループの天津会社の社長を務めています。

グループ会社でありメンターでもある謝清倫氏の指導と強力なサポートのもと,数年後,ミラクルカジノ 違法,人員数は 30 人以上から 200 人以上に増加,年間注文量は数億元で安定。



3. 波の上に立つ新しい時代、新しい製品、新しいミラクルカジノ 違法で良い仕事をしてください




「どうすればいいですか,他に何がしたいですか,他にできること?「これは昇龍文化のすべての人にインスピレーションを与える質問です,これは張燕がよく自問する質問でもあります。これらの質問が動機,ミラクルカジノ 違法何度も荷物を詰める,やり直し。

今年 6 月,ミラクルカジノ 違法彼の元を去り、10年以上の努力を捧げました、天津市場の誇り,グループ子会社であるGuanggu Electric Co., Ltd.に入社,マーケティング社長を務めた。

Optical Valley Electric は、インターネットを通じたミラクルカジノ 違法トな技術革新に取り組んでいます,配電分野の現状を改善する,数百もの特許とソフトウェア著作権を取得,すべての企業ユーザーにミラクルカジノ 違法スを提供したい,彼らに力を与えてください、エネルギーとさまざまなインフラがよりミラクルカジノ 違法トかつ効率的に運用される。

このような先進的な製品をより広く使用する方法,これらの製品の技術的利点を最大限に活用する方法,電気インテリジェンスの新時代で市場をリードする方法,これがミラクルカジノ 違法が今考えていることです。

以前,Optical Valley Electric のミラクルカジノ 違法ト テクノロジは、主にグループの他のマーケティング部門の作業をサポートするために使用されます,今,Optics Valley Electric は独自のマーケティング チームを設立しました,市場に直接直面できる,顧客の要件をより直接的に理解する,市場の鼓動を把握する,研究開発能力を向上させるため,より競争力のある製品とサービスを提供する。

ミラクルカジノ 違法氏が設立したマーケティング チーム,過去の成功したマーケティング経験と Optics Valley Electric の高度な技術的優位性を完全に組み合わせます,ほんの数か月,中国国際航空を落札、寧波税関とその他のプロジェクト。これは、Optics Valley Electric が公共入札市場に直接直面するという新たな進歩を達成しただけではありません,ミラクルのインテリジェント製品の利点を強調,電気インテリジェンスの時代におけるその主導的役割。

「インテリジェンスは個人消費の分野で非常に成熟して発達しました,産業用インターネット分野への移行,電気的インテリジェンスは、歴史的に重要な変革とアップグレードの時期を迎えています,大きな可能性、多くのチャンス。「ミラクルカジノ 違法言いました,「そして私たちはすべての当事者の利点を組み合わせます,私たちは自信を持っています、このボーナス期間を利用する能力を持っています,開発を加速する,市場をリードする,インテリジェンスをより多くの人々に役立てましょう,当社を素晴らしい会社に成長させましょう。”



ミラクルカジノ 違法:

前の記事: 竹天大都市日報ミラクルカジノ 違法転載: ミラクル ベンチャー カンパニー 17 社長、葉柳林氏...

ミラクルカジノ 違法記事: [Chutian Metropolis Dailyからの転載] Shenglongの新しいスミラクルカジノ 違法トパワー製品は業界で好評

c2018 Cミラクルカジノ 違法yright ミラクルカジノ
パブリック ネットワーク セキュリミラクルカジノ 違法 11022800129